MPO212 yang dikenal juga dengan nama “Pengantar Manajemen dan Perilaku Organisasi” merupakan mata kuliah yang mendalami konsep dan prinsip dasar manajemen dan perilaku organisasi. Hal ini dirancang untuk memberikan siswa dengan pemahaman yang komprehensif tentang bagaimana organisasi beroperasi, bagaimana manajer membuat keputusan, dan bagaimana individu berperilaku dalam kelompok atau tim. Dalam artikel ini, kita akan mengeksplorasi beberapa konsep dan topik utama yang dibahas dalam kursus menarik ini.
Salah satu tema sentral MPO212 adalah studi tentang perilaku organisasi. Bidang ini mengkaji bagaimana individu, kelompok, dan struktur dalam suatu organisasi berinteraksi dan mempengaruhi kinerjanya. Siswa dalam kursus ini akan belajar tentang topik-topik seperti motivasi, kepemimpinan, komunikasi, dan resolusi konflik. Mereka juga akan mengeksplorasi dampak budaya organisasi, keragaman, dan etika terhadap perilaku individu dan kelompok.
Aspek penting lainnya dari MPO212 adalah studi teori dan praktik manajemen. Mata kuliah ini mencakup berbagai fungsi manajemen, antara lain perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, dan pengendalian. Siswa akan belajar tentang gaya manajemen yang berbeda, proses pengambilan keputusan, dan strategi kepemimpinan yang efektif. Mereka juga akan mengeksplorasi peran manajer dalam menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendorong keterlibatan dan produktivitas karyawan.
Selain perilaku organisasi dan prinsip-prinsip manajemen, MPO212 juga mencakup topik-topik yang berkaitan dengan manajemen sumber daya manusia. Siswa akan belajar tentang rekrutmen dan seleksi, pelatihan dan pengembangan, penilaian kinerja, dan hubungan karyawan. Mereka juga akan mengeksplorasi isu-isu hukum dan etika seputar manajemen sumber daya manusia, seperti diskriminasi, pelecehan, dan keselamatan di tempat kerja.
Sepanjang kursus, siswa akan memiliki kesempatan untuk menerapkan pengetahuan dan keterampilan mereka melalui studi kasus, proyek kelompok, dan simulasi. Dengan menganalisis skenario dunia nyata dan bekerja secara kolaboratif dengan rekan-rekan mereka, siswa akan mengembangkan keterampilan berpikir kritis, pemecahan masalah, dan komunikasi yang penting untuk keberhasilan di bidang manajemen.
Secara keseluruhan, MPO212 adalah kursus dinamis dan menarik yang memberikan siswa pemahaman komprehensif tentang manajemen dan perilaku organisasi. Dengan mengeksplorasi konsep dan topik utama seperti perilaku organisasi, teori manajemen, dan manajemen sumber daya manusia, siswa akan memperoleh pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk berkembang dalam berbagai lingkungan organisasi. Baik mengejar karir di bidang bisnis, nirlaba, atau pemerintahan, siswa yang mengambil MPO212 akan diperlengkapi dengan baik untuk menavigasi kompleksitas tempat kerja modern dan memimpin dengan percaya diri dan efektif.